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人才战略

我们始终秉持“将合适的人放在合适的位置上”的用人理念,以“人尽其才,才尽其用”为原则,根据应聘者的实际情况提供多种岗位以供选择,致力于为广大求职者提供良好的发展平台和完善的晋升通道,欢迎大家加入我们的大家庭,与冀之家共同成长,共同进步!

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  • 储备经理10
  • 岗位职责:

    (1)执行公司各项管理制度,控制管理成本,定期进行工作汇报;

    (2)协助经理做好项目日常员工管理、现场管理工作,并对员工进行监督、管理、指导和绩效考核;

    (3)组织部门员工及配合公司职能部门进行培训工作,以提高工作效率、工作质量及专业技能;

    (4)处理对内、对外重大公众关系,亲自组织、处理重大突发事件;

    (5)组织召开项目晨会,及时了解员工状态并监督各项计划工作事务的进展情况,提出工作要求和解决办法,明确下阶段工作目标;

    (6)接受及处理甲方投诉,并予记录、处理及反馈,重要事件向公司报告;

    (7)完成上级交办的其他事务。

    任职要求:

    (1)认同公司企业文化,遵守公司规章制度;

    (2)高中、专科及以上学历,男女不限,年龄在25-45周岁之间;

    (3)能驻外,有驾照,退伍军人优先;

    (4)有学校、小区、医院、企事业单位、园区等物业管理经验者优先;

    (5)良好的计划和执行能力、协调能力和人际沟通能力,具有高度的责任心,能够承受较强的工作压力。


  • 生活老师 不限
  • 岗位职责:

    1.检查学生内务;

    2.维持学生就寝纪律;

    3.打扫公共区域卫生;

    4.就寝人数的检查及核实;

    5.完成领导安排的其他工作。

    任职要求:

    1.年龄要求55周岁以下,身心健康;

    2.品行端正,有责任心,服从管理。


  • 餐厅洗消员 不限
  • 岗位职责:

    1.遵守公司的各项规章制度,按规定着装佩证上岗;

    2.明确各自分工,完整的掌握碗筷清洗、消毒的作业程序、工作标准和工作制度;

    3.维护公共区域内的设备设施,及时汇报异常情况;

    4.正确使用和保管好公司发放的日常用品、清洁工具;

    5.积极协助领导处理突发事件;

    6.积极参加业务培训,自觉学习相关知识,提高个人素质和操作技能;

    7.完成领导交办的其他工作。

    任职要求:

    1.年龄55岁以下,身体健康,有责任心,服从管理; 

    2.品行端正、爱岗敬业。


  • 室内保洁员 不限
  • 岗位职责:

    1.负责卫生间地面、墙面垃圾清理及卫生保洁; 

    2.负责卫生间地面、墙面清理及卫生保洁;

    3.公共楼梯及地面的清理;

    4.完成领导交办的其他工作。

    任职要求:

    1.年龄55岁以下,身体健康,有责任心,服从管理; 

    2.品行端正、爱岗敬业


  • 餐厅保洁员 不限
  • 岗位职责:

    1.遵守公司的各项规章制度,按规定着装佩证上岗;

    2.明确各自分工,完整的掌握清扫保洁、餐具回收的作业程序、工作标准和工作制度;

    3.维护公共区域内的设备设施,及时汇报异常情况;

    4.正确使用和保管好公司发放的日常用品、清洁工具;

    5.及时处理客户对保洁质量提出的意见和建议,不得与其发生争执;

    6.积极协助领导处理突发事件;

    7.积极参加业务培训,自觉学习相关知识,提高个人素质和操作技能;

    8.完成领导交办的其他工作。

    任职要求:

    1.年龄55岁以下,身体健康,有责任心,服从管理; 

    2.品行端正、爱岗敬业


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